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Chef de Groupe Billes (X/M/F)

LOCATION: 

Strasbourg, 67, FR

JOB CATEGORY:  Marketing
REQUISITION NUMBER:  1344481

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Chef de groupe Billes 

Mars Wrigley

 

Contrat : CDI

Localisation : Haguenau (proche Strasbourg), commuting possible (3 jours par semaine sur site / 2 jours de télétravail)

 

Objectifs du poste/Organisation

 

  • Est l’interlocuteur privilégié du responsable régional du segment des billes chocolatées. En collaboration avec lui, il est en charge de définir et déployer le plan pluriannuel (5 ans) de création de valeur sur le segment des billes de chocolat sur le marché Français
  • Est responsable de délivrer le plan annuel et les objectifs du P&L Bite Size (NSV, Earnings)
  • Exécuter en France la transformation média et digitale en déployant les bonnes pratiques et contenus créés par les responsables régionaux

 

Quelles seront vos responsabilités clés ? 

 

Ce poste est responsable de délivrer sur le marché français les plans marchés des billes de chocolat. Il est important de noter que la catégorie Billes De Chocolat est la première priorité aussi bien en France qu’aux niveaux de la région et du global.

Du fait du poids de la France sur le NSV & volume de la région sur les billes de chocolat, ce rôle est le partenaire privilégié du responsable régional billes de chocolat pour définir la stratégie, et les activités prioritaires pour toute la région.

En tant que priorité #1 du marché français, ce rôle est également très exposé au comité de direction du marché français, et aux managers seniors de l’organisation tant au niveau régional que global

 

Les responsabilités premières sont :

 

Développer et délivrer la stratégie pour la catégorie Bitesize à 3 ans en France

  • Être la voix de la France pour porter les besoins consommateurs et business sur le Bite Size auprès de l’équipe Régionale
  • Délivrer en local les stratégies Flywheel et les plans d’actions
  • Déployer les plans d’innovations et de rénovations de 1 à 3 ans pour alimenter la croissance
  • Déployer les innovations D1 adaptées aux besoins du marché Français, établir un diagnostic de performance et partager les enseignements avec la Région.
  • Définir et délivrer l’architecture de portfolio pour la catégorie « Bitesize »
  • Construire un partenariat solide et constructif avec le responsable régional pour Bitesize
  • Suivre et mesurer le P&L et les performances des consommateurs pour Bitesize en France
  • Identifier le besoin de plans d’intervention, les développer et gérer leurs exécutions à travers S&OP+ pour Bitesize

 

Conduire la transformation media en France (incluant le Digital) pour le Bitesize

  • Délivrer la transformation média et digitale pour Mars et positionner le média en tant que levier de croissance en France
  • Assurer un alignement et un bon usage des meilleures pratiques sur le média,
  • S’assurer que le contenu publicitaire soit adapté au marché français et au portfolio du Bitesize

 

Ce rôle ne sera pas responsable de développer le contenu publicitaire Bitesize, puisqu’ils seront créés par l’équipe régionale dédiée à ce sujet. En revanche des adaptations de ce contenu pourront être réalisées par le titulaire de ce poste.

 

Le focus premier de ce rôle est d’assurer un déploiement de qualité en France en sécurisant :

  • Une performance financière constante,
  • Le cas échéant définir le besoin d’intervention en cours d’année pour corriger et assurer l’atteinte des objectifs financiers (NSV / Earnings)
  • Une exécution des initiatives clés pour le Bitesize en France

 

Puisque la France est le plus grand marché pour M&M’s, ce rôle nécessite une étroite collaboration avec la région pour assurer que les plans régionaux soient en ligne avec les besoins français, et que la France contribue aussi à la stratégie régionale / globale.  Cela nécessite des compétences opérationnelles et business développées ainsi qu’une bonne compréhension des leviers générateurs de croissance.

 

Qu'est-ce que nous recherchons ?

 

Formation et qualification professionnelle

  • Diplôme en commerce
  • 6-8 années d’expérience dans un poste de marketing 

Connaissance / expérience

  • En mesure d’harmoniser / intégrer une stratégie en actions
  • Solides compétences en analyse et gestion de données
  • Excellence exécution avec un souci pour le détail et le respect des délais
  • Capacité à fixer et atteindre des objectifs et à gérer plusieurs projets et priorités
  • Excellente communication et présentation (écrite et orale)
  • Capacité à développer d’excellentes relations transverses entre départements et avec l’externe

 

 

Quels sont les avantages de Mars ?

 

  • Travailler dans un environnement agréable, bienveillant et collaboratif. 
  • L’opportunité d’apprendre, de se développer et de faire avancer votre carrière chez Mars 
  • Un environnement où vous avez l’opportunité d’être proactif et de prendre des initiatives pour faire la différence  
  • Chez Mars, nous avons à cœur de bâtir un monde durable et sûr pour l'ensemble des partenaires et des communautés avec lesquelles nous travaillons

#LI-VL1

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